这个问题也是最近私我提到比较多的一个,好吧,今天就来说说这个事儿。
不管是自学还是报班还是其他什么的,相信大多数转行学习软件测试的人,都是非计算机专业,可以说是纯纯的0基础小白,那之所以有人最后能拿到动辄十几k的offer,不要简单以为是他们简历敢写,更重要的还有学习成果做背书。
因为在转行这条路上,虽然挤满了人,但学霸毕竟只是少数,每个人学习能力都是不一样的,同样的时间内,不可能所有人的成果都是一样。像去年我们班上,30来号人,有人就是可以一次面过,抛开薪资要求较低的,几乎1周内入职的都给自己安排了至少两年的测试工作经验。
那些拿10k的,我也很好奇啊,好家伙,他们都不怕翻车的吗?你猜人家怎么跟我说:你可以问我,随!便!问!
我:????(还真就撑s胆大的是吧)
现在回想起来,或许当初自己还是比较保守的了,因为入职这么久,感觉那些所谓的科班生,有多年测试经验的同事,能力也不见得就比我高在哪啊。。。
至于回访背调什么的,不知道现在是什么情况,去年我们都没怎么遇到,而且说句不好听的,有些机构和学校都有人力合作,对方根本也知道是培训出身,但还是会用,至于薪资给多给少,有时候真得看你的胆气和魅力。
那些面试四五轮的也有,不过就是属于学习吃力型选手了,尤其今年整体的就业压力也摆在那,对于想要转行测试的人,我建议学习能力较差的就放弃吧,免得白白浪费时间陪跑。
作者:摸鱼管饭